信达会计：“企业所得税”的这些点你知道吗？
来源: 信达教育
一、养老保险定义
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
二、被保险人只有满足以下两个条件
达到国家规定的退休条件已办理相关手续；
按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。
三、养老保险四个层次
基本养老保险
企业补充养老保险
个人储蓄性养老保险
商业养老保险
四、养老保险基本作用
有利保证劳动力再生产
有利于社会的安全稳定
有利于促进经济的发展
五、养老保险主要特点
一是由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金。
二是养老保险费用来源，一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济。
三是养老保险具有社会性，影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大。因此，必须设置专门机构，实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。
六、养老保险主要特点制度类型
1、储金型养老保险。
2、国家型养老保险。
3、传统型养老保险。
4、福利型养老保险。
5、混合型养老保险。
七、养老保险制度模式
传统型
国家统筹型
强制储蓄型
