最近有很多小伙伴告诉西安会计培训的小编：已经30岁了，财务之路不好走，下面陕西会计培训的小编给30+的财务人员一些建议。

都说30岁后，钱才是一个人最大的安全感。

对于会计人而言30岁后，会计最大的安全感，不是房子，不是钱，而是害怕自己如果真的被选择的职场淘汰，那么职业生涯再上一个台阶的机会约等于没有！

最近浏览微博时也发现：有会计人发博，说自己的公司在招员工时，要求应聘者有中级会计职称证书了。

看来，无论如何，有证书比没有证书，在面试时更有利。

且随着年龄增长，职业危机无处不在，如果我们每天工作只是花大把时间去执行贴贴发票、写写报销单这类低门槛的事务性工作，既没有形成自己的竞争优势，也没有找到自己的发展方向。

最终变成年龄工龄在不断增长，能力却没有太大提高，只会面临被无情淘汰的结局。

90后崛起30岁左右财务人职场竞争加剧

2019年第一批95后也已步入职场。而你是否准备好了新一代职场人的涌入，以及90后的崛起？

他们懵懵懂懂，却精力充沛，想象力丰富。对于30多岁的职场人而言，年龄可能并不一定就是优势。

从用人成本来考虑，企业更倾向于年轻的职场人，因为年纪越大，需要支付的人工成本可能更高，而最终的工作效果可能没有太大的差别。

如果没有一点核心的技能，那些肩负着房贷车贷各种压力的职场“老人”，面临的竞争就更大了。

虽然上面说的很残酷，但这些都是现实，而且是不得不面对的事实。作为已经步入职场的会计来说，只有提高自身的实力，让自己变得更优秀，才能突出重围。

会计人总说自己：不是在考证，就是在考证的路上。

不可否认的是，证书是代表会计专业能力之一的表现，多持有证书，才能巩固你在会计职职场的地位。

从招聘信息来看，中级会计职称证书已经越发成为企业选拔财务管理层的标配，且薪资待遇非常可观。

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