我这个朋友是西安某名校土木工程专业毕业的，毕业后就去了施工单位，在贵州工作了5、6年，工资福利什么的都不错，最近实在是受不了了，就辞职了。

他给我说主要是因为现在行业内卷的太厉害，很多建筑公司都开始给老员工压力。

他们企业现在新来的员工工资和他持平，目的也很明确，就是逼你走人。他算是能忍的了，去年他好几个同事就因为这事一怒之下就辞职了。他也是各方面考虑之后选择了辞职，回到西安工作。

做建筑的和会计行业有些像，也是要不停地考证。他认为证书拿到手，就是能力的一种体现，所以他热衷考各种证，除了包括二建在内的建筑行业证书，其他行业的证比如电工特种作业证、营养师证他都考了，但是没有考会计证。

 

刚好看见我朋友圈发的海报，他就问我了一些关于会计行业的问题，最近在家闲着，看考什么证合适。

可供他选择的只有初级会计师、注册会计师和初级管理会计师。

我给他推荐的是什么呢？

当然我们首先排除注会，毕竟注会考试准备时间长，而且难度并不小，更何况他之前也没怎么接触过会计行业。

那么初级会计师呢？这是最基础的证书。

当然，剩下这两个证同时考也是可以的，但是他毕竟时间有限，初级一年只有一次考试，而且考试刚刚结束。再等下次考试得一年时间。

而初级管理会计师不同，它每年有三次考试，最近的一次在今年8月14日，也就是说还有一个半月时间就可以考试了。而初级管理会计师的难度并不算高，一个半月时间学习复习也是绰绰有余。

管理会计师证书

对于接下来的考试来说，如果想考中级管理会计，非财会专业毕业的同学唯一能满足的条件是获得初级管理会计证书满三年以上。而中级会计师是要工作经验的，他现在的情况显然无法短时间满足条件。

最重要的一点，就是会计行业发展趋势了。会计专业一直都是容易就业的专业，所以在各个高校都很热门，这直接就导致了传统会计人员剧增。据统计，2017年，财会专业毕业人数大概在92万左右，几乎占据毕业生总数的十分之一。

专科毕业生人数加起来最多，达到了45万，占到一半。其次是本科学历，加起来为25万人。中专学历的毕业生为21万人。硕士9千多，而博士不到300人。

这就导致80%以上的财会专业毕业生进入传统财会领域，传统财会人的就业压力越来越大。

再加上财务共享服务和人工智能的飞速发展，不断冲击，传统会计的重要性已经日渐低落。按照现在的趋势下去，传统会计迟早会被替代。

实际上造成这个结果很重要的一点就是国内之前对管理会计的重视和支持度不够，导致现在管理会计的岗位缺口达到了300万人。要知道，在美国、德国等一些发达国家，90%的财务工作人员是管理会计，而国内正好相反，只有不到10%的管理会计。

国家这两年对管理会计的重视程度也日渐提升起来，从会计继续教育就能看出来，从2020年起就加入了管理会计相关课程，学分占到了60学分之多。要知道继续教育90个学分就通过，可见国家已经通过政策支持管理会计的发展了。

继续教育科目

于是就有专家预言，未来十年国内传统会计岗位削减80%，管理会计岗位上升至2/3以上的比例！

所以我给他推荐了前景更加广阔的管理会计。